“大医院”的“魅力”
本报记者 陶化彦
20160607 大庆油田报 一版
矿区服务事业部油田总医院,大庆人心中的“大医院”。
它之“大”,不仅魅力大、能力大、张力大,而且其发展优势大、潜力大、动力大。“这些都缘于‘大医院’的发展思路对头、决策对头、措施对头。”
因此,“大医院”才有了“大发展”和“大魅力”。据介绍,年门诊量已连续3年突破200万大关,位居全省第一、全国单体医院第十。
同时,“大医院”还在2015年《医院蓝皮书》中国医院竞争力排名中,综合实力位居全省第三;在全国地市级医院排名中,综合实力排全国第32位,黑龙江省之首。
品牌释放的魅力
夏丽娜,“大医院”的品牌,患者心目中的“女神”。
曾有位突发心脏老年患者,急需射频消融治疗。但因其过度紧张,拒绝手术:“我就相信小夏,有她在就手术。”
于是,夏丽娜来了。
原来显得很激动的患者,看到夏丽娜,情绪很快便稳定下来。她握着老人的手,慢声细语地说:“大爷,这病必须得手术。您不要怕,保证不会有任何问题。”
听罢,老人这才放下心理负担,答应配合治疗。夏丽娜亲自推车将老人送进导管室,一直陪伴老人手术结束。
“姑娘,我这病床挨门有点凉。”“孩子,病房里呼噜声太大,大娘我受不了。”夏丽娜就像患者心中的“女神”一样,有啥要求都愿向她倾述。
她也像亲人一样,伸手,为服药的患者递上一杯温水;弯腰,轻轻掖好卧床患者的被角;蹲下,帮助欲要检查的患者系上鞋带。
几年来,她利用节假日,和心内科、心胸外科医护人员,走进幼儿园、中、小学校,为大庆周边贫困偏远地区孩子义诊筛查。至今,累计普查儿童、学生3390人,明确诊治先心病5人,三尖瓣返流1人,短P-R间期综合症8人。
夏丽娜,多么想用自己的热度,给更多患者带来温暖。因此,她负责的六病区,更是温暖如春。
病房文化墙上,“今天您微笑了吗”、“祝您早日康复”标语醒目可见;病区走廊里,摆放着象征生命坚强不屈的花卉;仪表端庄,面庞微笑的护士,轻声细语的问候,让患者身心愉悦。
细心的夏丽娜,还根据患者个性需求,在壁柜内粘贴上入院须知和出院手续流程;在餐桌上附上饮食宣教“小贴士”;在卫生间里配置防滑垫、输液挂钩;在病房窗台上,摆放着“百孝篇”、“爱心留言本”、“护理级别说明板”。
一股股暖流,就这样在这里不停地流淌着……
被患者视为“家”一般温暖的六病区,被原国家卫生部授予首批全国优质护理示范病房。夏丽娜也先后荣获全国“我最喜爱的健康卫士”、全国卫生系统先进工作者、黑龙江省道德模范、青年岗位能手等多项殊荣。
如今,在“大医院”,像夏丽娜这样贴心的“暖护士”,温馨的“暖病房”多起来了。“他们就是‘大医院’的招牌。”院负责人欣慰地称道:“当然,医院不断推出的贴心服务项目,也让‘大医院’更有魅力。”
如,“白内障日间病房”、“日间手术”模式、门诊“一医一患”、病房“封闭式管理”、收款处13种医保收费“一体化”整合……
这些,既方便了患者,又满足了需求。为此,来此就医者络绎不绝。有人形容其犹如商场。据统计,2015年,“大医院”门诊量217万人(次);门诊手术2.53万人(次);出院患者7.47万人(次),同比增长2.7%;住院手术2.33万人(次),同比增长3.39%。
其“健康龙江行”工作经验,在全省同行推广;爱婴、脑卒中防治筛查和药品监测工作,被国家卫计委授予“爱婴医院”、脑卒中筛查管理“先进基地”和“先进单位”等荣誉。
自2011年被中央文明委命名为“全国文明单位”以来,其不停步、不懈怠,以患者优先为理念,从文明服务——温馨服务——尊严服务不断提档升级。
医院也不断被授予全国创先争优先进基层党组织、全国百姓放心百佳示范医院等荣誉称号。
人才释放的能力
史峰军,“大医院”的脊梁。患者心目中的“脊柱外科专家”、“神刀手”。
是的,有不少身患脊柱畸形患者,在他的“神刀下”挺直了腰杆。更有数不清的颈椎脊柱患者,重获健康。
23岁的患者小夏,两岁时因患胸椎骨结核引发脊柱后凸至150度、侧弯60度,并伴有45度旋转。医学界通常称之这种病例为“铡刀人”。
毫无疑问,这也让“专家神刀手”难下刀。用史峰军话说,“每一刀下去,都事关生命,都需闯一道难关——旋磨、解压、截骨、矫正。”为此,他应用了“蛋壳截骨”、“麻醉唤醒”、“三维脊柱截骨”等系列技术。
如今,患者不但挺直了腰杆儿,而且身高还长了
闻听手术成功的消息后,国内脊柱外科界权威人士曾表示,“能够有惊无险地完成手术,别说在国内,即便在西方医学发达国家,也尚未有如此高难度复杂型脊柱整形手术见诸过报端。这是大庆人创造的医学奇迹!”
是的,奇迹,在“大医院”可谓常见!曾在8年前,当时57岁的于爱群,因心脏病生命垂危。饱受煎熬的他,被多家医院诊断为终末期心脏病。也就是说,他的心脏病无法再支撑他走得更远,医生也回天无力。
然而,“大医院”的专家,却让他有了生的希望:“换心”。这是一种非常系统、难度非常高的手术,过程类似于艺术家创作艺术作品一样。
3个小时的手术让于爱群有了颗年轻的“心”。如今,大庆“换心第一人”的他,已经幸福健康地度过了“8岁”生日。他激动地说:“‘揣着’这颗年轻的心脏,我要再活十年,十五年……”
“大医院”的一个个“神刀手”,不仅征服了一个个疑难杂病,而且还挽救了一条条生命。
80岁高龄的张大娘,曾患有多发性脑梗和一侧耳失聪,并伴有眩晕、走路不稳症状。
原来是其头部一个听神经瘤作怪。于是,一个大胆的手术开始了。据称,因颅内肿瘤长在桥脑小脑角区,位置深且靠脑干,所有重要神经都在其周围密集生长。稍有不慎,就会出大患。
神经外科专家,凭借高超技术和经验,成功完成了“枕下乙状窦后入路听神经瘤切除术”,使失聪老人复听新声。
“这就是‘大医院’人才战略带来的‘大能力’!”据介绍,2015年,又有4人被送到美国、加拿大和韩国进修学习。同时,又有90多人从上级医院进修归来,6人顺利通过国家卫计委人才交流选拔,将前往德国、奥地利及日本进修学习。
当然,还带来很多技术突破和科研成果。仅2015年,就有53项实用型技术成功开展。如,心内科首创的“冠脉分叉病变介入治疗技术”;血管外科的“颈动脉内膜剥脱术治疗颈动脉狭窄”;脊柱外科的“椎管镜技术治疗腰间盘突出”和口腔修复科的“CAD/CAM技术”;胸心外科完成了全省首例“胸腔镜剑突下单小切口前纵隔肿瘤切除术”。
同时,还成功申请了吴阶平医学基金会专项资助项目1个,获得省、油田公司等科研立项16个。有1项科研成果获省政府科技进步三等奖、两个项目获省卫计委新技术应用一等奖。全年发表核心期刊论文300余篇。
如今,“大医院”优势技术更为凸显。骨科开展的“三维截骨治疗重度脊柱后凸畸形”挑战医学极限,颈间盘置换手术例数处于东北三省之首;心内科被评定为国家级心血管介入诊疗技术培训基地,被美国心脏和卒中学会授予“美国心脏学会专业示范中心”;胸心外科心脏大血管手术年突破100例,展示了医院的整体实力;检验科通过国际ISO15189认证,所出具的百项“检验数据”获得了“国际免检”……
文化释放的张力
文化,“大医院”的灵魂!其强劲的发展势头,就是来自于浓厚的文化底蕴。
的确,诞生于大庆油田会战初期的油田总医院,一直沐浴着大庆精神铁人精神,特别是这里的人文关怀文化,让患者更感亲切和温暖。
老年病科患者,都很特殊,因生理机能退行性改变,多数患者患有多种慢性病。同时,又有耳聋、语言和行动缓慢、记忆力减退症状。所以,沟通起来很难。
于是,医护人员编辑了一张张温馨提示卡。卡上,有很多提醒注意事项。患者躺在病床上,有意无意都能清晰看到。
赵大爷,老年科病区的“老患者”,常因一些老年病住院治疗。以前,因为记性不好,不是忘了吃饭时间,就是忘了测血糖。这回他高兴了,夸赞卡片好。
从此,赵大爷没在误过事。他的子女们,也不再担心了:“‘大医院’的人性化服务,太贴心了;对患者的关怀,更是无微不至!”
医院负责人也感慨地说:“别瞧这张温馨提示卡,它不仅能提醒患者注意什么,还能拉近医患间的关系。”
内分泌科的“留言簿”,虽然被岁月侵蚀泛黄,但它却倍受珍视。因为,这里记载着许多住院患者与医护人员之间的浓浓深情。
这其中,既有意见和建议,又有希望和赞美。医护人员说:患者背对背提出的建议与意见,直观泼辣,这对我们了解他们的心声,根据他们的需求改进我们工作,具有非同小可的励志意义。
在医院手术室术前准备间里,常常还会出现这样的场景:“假如快乐,你就拍拍手……”这是护士和即将手术患儿玩着《拍手歌》。“这样做的目的,就是分散患儿注意力,缓解恐惧情绪。”
如今,儿科重症监护室、心内科、胸心外科、肿瘤科等住院病区,还分别推出了“孝心文化”、“母性文化”和“保卫生命线”等主题文化。
“以文化的力量,激发护士的工作热情,增强团队的凝聚力和服务力,促进优质护理服务延伸与扩张,这一直是我们追求的方向。”院负责人说。
“塑阳光心态,做快乐医院人。当然,更要做敢担当,有作为的医院人。就是要像我们院训说的那样,‘精医:学而不厌,卓尔不群;重德:诚信为根,厚德为本;博爱:待患如亲,温暖如春;奋进:勇于创新,勇争一流’。这一直是我们追求的目标。”
弘扬正能量,更是“大医院”思政工作的一把“金钥匙”。除了院周会的好人好事表扬与点评外,还利用医院院报、电子显示屏、宣传版等,对医院涌现出来的“微典型事例”大张旗鼓宣传。
还从社会各阶层聘请医德医风监督员,为医院医德医风“把脉会诊”;为医院优化服务、谋求新发展建言献策。同时,还采取“政工干部医德医风查房”、“医德医风动态有奖监督”等举措。
医院负责人说:“花钱买意见,是为了不留死角地清洁自身;花钱买建议,则更有益于医院的可持续发展。”
“大医院”,可谓文化芳香溢满园。据不完全统计,仅今年第一季度,医院便收到来自社会各界锦旗与感谢信400多面(件)。夏丽娜和李尚谕,又分别获得了“龙江最美护士”与“大庆油田最美青工”等殊荣。